Offre d'emploi

Responsable de la Billetterie et assistant.e aux communications (EMPLOI-QUÉBEC)

Date limite d’application : 2 août 2020

Entrée en fonction prévue : 10 août 2020

Le MAI (Montréal, arts interculturels) cherche à pourvoir un poste bipartite au sein de son équipe 2020-2021, soit celui de Responsable de la Billetterie et assistant.e aux communications, pour une durée contractuelle allant du 10 aout 2020 au 11 juin 2021.

Le MAI (Montréal, arts interculturels) est un diffuseur pluridisciplinaire en art actuel professionnel qui présente des créations originales en danse, musique, théâtre, arts interdisciplinaires, arts visuels et médiatiques. Le MAI stimule la collaboration de différents partenaires et accueille des artistes dans le cadre de projets locaux, nationaux et internationaux et soutient avant tout les artistes qui ont une démarche interculturelle.

Description du poste

Relevant de la Coordinatrice des activités, le.la Responsable de la Billetterie et assistant.e aux communications opère le système de Billetterie du MAI tout au long de la saison et assure le service à la clientèle qui en découle. Parallèlement, il.elle apporte un soutien continu auprès du département des communications, tant au niveau de la création que de la diffusion du contenu créé selon les stratégies communicationnelles en vigueur de l’organisme.

Tâches spécifiques

  • Responsable de la Billetterie
    • Programmation du logiciel VENDINI, en assurer sa logistique tout au long de l’année;
    • Production de rapports journaliers;
    • Préparation de rapports de postproduction;
    • Compilation de la fréquentation du public, mise à jour des statistiques et production de rapports associés;
    • Gestion des partenariats liés à la vente et à la promotion des spectacles
    • Alimentation des bases de données en lien avec la Billetterie.
  • Assistant.e aux communications
    • Gestion de la liste des invité.es médias et invités.es VIP en collaboration avec le Chef des communications;
    • Création et compilation de sondages;
    • Mise en ligne de l’information de la programmation sur les babillards culturels;
    • Support à la rédaction de contenu et d’infolettres;
    • Collaboration aux projets de promotion des expositions et des spectacles du MAI;
  • Toutes autres tâches connexes.

Profil recherché

  • Être admissible à l’une des subventions salariales d’Emploi-Québec (Subvention salariale pour employés, PRIIME, PAIPNI): pour valider votre admissibilité, rendez-vous à l’adresse suivante : https://www.emploiquebec.gouv.qc.ca/entreprises/recruter/aide-financiere-a-lembauche/subventions-salariales-pour-employes/
  • Démontrer un intérêt marqué pour le milieu des arts actuels et les questions interculturelles;
  • Maitrise du français et de l’anglais parlé et écrit;
  • Excellent sens de l’organisation et grand souci du détail, polyvalence, créativité et débrouillardise;
  • Bonnes capacités rédactionnelles;
  • Expérience en communications, gestion de réseaux sociaux ou autre, un atout.
  • Expérience avec un logiciel de billetterie, un atout.

Conditions de l’emploi 

  • Lieu: 3680 rue Jeanne-Mance, bureau 103, Montréal (Québec);
  • Poste: contractuel, subventionné en partie par Emploi-Québec, d’une durée de 43 semaines, 35 heures par semaine entre le 10 aout 2020 et le 11 juin 2021;
  • Horaire: variable selon les activités, généralement du mardi ou samedi : jours, soirs et fins de semaine;
  • Salaire: 14$/h.

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Pour postuler, veuillez envoyer votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation à l’attention de Laurie-Anne Bergeron, Coordonnatrice des activités avant le dimanche 2 aout 2020 à l’adresse suivante : [email protected].

Veuillez également joindre votre lettre d’admissibilité à la subvention salariale d’Emploi-Québec. Si vous êtes en cours d’obtention de votre lettre d’admissibilité, merci de le mentionner.

Le MAI s’engage à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.tes les employé.e.s et postulant.e.s. Ainsi, nous encourageons les candidat.e.s à déclarer volontairement s’ils.elles sont membres des groupes désignés suivants : femmes, minorités visibles, autochtones, personnes en situation d’handicap et les membres des communautés 2SLGBTQQIPAA+.

Nous remercions d’avance tous les candidats et toutes les candidates de leur intérêt pour ce poste. Un accusé de réception vous sera envoyé, cependant, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées pour une entrevue.

Le MAI reconnait que les terres sur lesquelles nous travaillons font partie du territoire traditionnel non cédé des Kanien’keha:ka.

Crédits photo : Ebnfloh, “In-Ward » © Malika Dez